La reunión será este martes 3 de febrero en Quito. Sueldos mínimos de 22 actividades económicas no se han ajustado para este 2026.
Delegados del Consejo Nacional de Trabajo y Salarios tratarán las tablas sectoriales con el ministro de Trabajo, Harold Burbano.
La reunión está convocada para este martes 3 de febrero a las 09:00 y según el presidente de la Central Unitaria de Trabajadores (CUT), Oswaldo Chica, será con diez organizaciones sindicales y está previsto que se aborde el tema de las tablas sectoriales.
La publicación de los salarios mínimos sectoriales aún no se ha dado por parte del Ministerio del Trabajo, que tendría que hacerlo a través de un acuerdo ministerial.
Para este año, el salario básico unificado (SBU) se incrementó $ 12, pasó de $ 470 a $ 482, pero la subida para los sueldos mínimos de las 22 actividades económicas aún no se registra.
En años anteriores, las tablas sectoriales se publicaban luego de definirse el SBU.
Así, para el 2025, el Gobierno fijó el SBU el 17 de diciembre del 2024 y cuatro días después, el 21, el Ministerio del Trabajo emitió el acuerdo, en el cual se estableció que el incremento para las actividades económicas era del 2,174 %.
Algo similar ocurrió para el 2024. El 15 de diciembre del 2023 el Gobierno anunció el alza de $ 10 para el SBU, pasó de $ 450 a $ 460 y el acuerdo ministerial para el aumento de las actividades fue publicado el 27 de diciembre del 2023 y se aplicó un alza del 2,223 %.
Según miembros del Consejo Nacional de Trabajo, los salarios mínimos sectoriales del 2025 se mantendrían para este año, excepto los que sean inferiores al SBU.
Sin embargo, eso “no puede ser posible”, aseguró la presidenta de la Confederación Ecuatoriana de Organizaciones Sindicales Libres (Ceosl), Marcela Arellano.
Indicó que de ser así: “sería reducir el salario de los sectores, si no se hace eso (el aumento), lo que habría hecho el ministerio es reducir el salario de los sectores, entonces eso obviamente es inconstitucional. No podría solamente igualarle al SBU, porque es salario sectorial y si es que le iguala al SBU sería una reducción salarial”.
“El acuerdo ministerial con el que se expide el incremento del SBU recoge lo que dice la norma sobre los salarios sectoriales, que se incrementarán proporcionalmente”, acotó. (I)
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