Grupo DIFARE manteniendo su compromiso y decisión voluntaria de rendir cuentas a sus grupos de interés, presentó por quinto año consecutivo su Informe de Responsabilidad Corporativa y Sostenibilidad, que muestra los 7 Objetivos de Desarrollo Sostenibles (ODS) y las 28 metas a las que aporta desde su gestión a la agenda mundial 2030 y sobre todo que se integran con el Modelo de Sostenibilidad que maneja la institución. El documento fue realizado conforme a la Opción Esencial De Los Estándares GRI de acuerdo con las directrices dispuestas por el Global Reporting Initiative, a la Norma ISO 26000 de Responsabilidad Social y las metas se los Objetivos De Desarrollo Sostenible (ODS).

Durante el evento Grupo DIFARE reconoció a instituciones como: Fundación Equapak, Plan Internacional y Corporación Farmayala por su labor social en el país, y el trabajo mancomunado que mantienen con la empresa farmacéutica.

Estas organizaciones y DIFARE comparten la visión de que las alianzas son una forma de unir experiencia, ampliar la cobertura y alcanzar objetivos para mejorar la calidad de vida de las personas, fortaleciendo relaciones y desarrollando actividades con organizaciones del sector social, privado y público.

Es importante destacar que mediante el informe Grupo DIFARE comparte con la opinión pública las prácticas y avances desarrollados en la cadena de la salud de la que forma parte, con la finalidad de medir los resultados y buscar oportunidades de mejoras relacionados con los ODS 3, 4, 5, 7, 8 y 17; con los que constantemente aporta en su gestión: 

“Queremos continuar dejando una huella en la comunidad que se beneficia los programa con los que cuenta DIFARE, además, ser una alternativa que aporte al bienestar y mejoramiento de la calidad de vida de los ecuatorianos”, dijo Carlos Cueva Mejía, presidente ejecutivo de Grupo DIFARE.

Confirmado.net / DIFARE

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